1.時間和地點。面試具體時間、具體地點以《面試通知書》為準(zhǔn)。

　　2.面試人選?，F(xiàn)場資格審查合格人員即為面試人選。

　　3.面試組織。面試由梁平區(qū)委組織部統(tǒng)一組織實施，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。參加面試人數(shù)與遴選計劃人數(shù)比例低于2:1（不含2:1）的職位，面試成績應(yīng)達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　面試人員面試時須攜帶準(zhǔn)考證、本人身份證，在規(guī)定時間到指定地點參加面試。未按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視為放棄遴選資格。

　　面試后，各環(huán)節(jié)均不開展遞補(bǔ)。

　　五、考察和體檢

　　（一）考察

　　考察實行差額考察?？疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。考察對象從面試合格人選中按照綜合成績從高分到低分順序，按照遴選指標(biāo)差額1名確定考察人選。若綜合成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入差額考察。

　　考察由梁平區(qū)委組織部會同用人單位共同組織實施，重點對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實績，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。考察時，采取個別談話、實地走訪、同考察對象面談等方法，聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)等意見。根據(jù)需要也可以進(jìn)行專項調(diào)查、延伸考察等?？疾旖M將查閱干部人事檔案，核實公務(wù)員或參公人員身份以及其他需要核實或查詢的情況（如“三齡兩歷一身份”、違紀(jì)違規(guī)情況、社會信用記錄等）。考察對象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

　?。ǘw檢

　　市內(nèi)區(qū)外遴選的考察合格人選需參加體檢，由梁平區(qū)委組織部、遴選機(jī)關(guān)根據(jù)考察情況，按照遴選指標(biāo)等額確定體檢人選。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢和考察工作具體時間和地點另行通知。未按規(guī)定的時間和地點參加考察、體檢的，視為放棄遴選資格。

　　六、公示和辦理相關(guān)手續(xù)

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